强项中学招聘信息

Ⅰ 跪求 关于邛崃强项中学教师待遇、教师所处的地位

一坨屎学校 私立 压榨老师 我一朋友在里面教过书，教了不久就出来了

Ⅱ 邛崃强项中学

私立的居然比公立的工资低，包吃住，吃的是学生食堂，住的是平房，没厕所，没卫生间，在一个小镇上，每年新老师来了一年就走了一半了，男老师千万别来

Ⅲ 强项中学怎么样

强项实验学校创办于1999年，是一所经省教育厅、成都市教育局检查验收合格的民办公助普通高完中。学校以“造教育名家，育时代英才”为办学理念，以“让优生更优，中低分学生得到转化”为教育目标，“培养一个人才，致富一家人，培养十个人才，带活一个村”为办学指导思想，以“让每朵花儿都灿烂开放，每只鸟儿都纵情歌唱，每颗金子都熠熠发光”为教育理念。强项学校不但教好了优生，还教好了一大批中低分学生，使其成为了“中低分学生的名牌中学”。我们认为：良医就是医的好别的医生医不好的病，名师就是教得好别的教师教不好的学生。学校2002年首届高考参考人数150人，一次性本科上线106人，被成都市教育局称为奇迹。继而03、04、05、06、07、08、09级毕业生年年高考完成邛崃市下达高考本科上线率均超过300%，年年获得高考突出贡献奖。

承秦汉文化之底蕴，传现代文明之璀璨。强项实验学校“树人”之道，在于坚持改革和创新；坚持素质教育，培养学生良好的品行习惯，让学生在一个自然的教育、学习和生活环境中得到改变；坚持挖掘学生潜能，使之脱胎换骨、重塑自我、找到自我、找到新的力量、找到新的希望，让每朵花儿都尽情绽放。

经过十五年来的不懈努力，强项实验学校已经拥有两个校区：强项实验学校邛崃校区占地近500亩，教育教学硬件设施齐备，教职员工485人，在校生近4000余人。雅安强项双语学校占地300余亩，教育教学设施先进齐备，教职员工233人，在校学生近2000人。

强项国际教育学校是强项教育在1999年创办邛崃强项实验学校、2007年创办雅安市强项双语中学的基础上大胆创新、改革教育模式，吸收东西方文化精髓，融合中西教育制度精华，研究现代国际教育发展趋势，编写适应国际教育的校本教材，探索与国际教育接轨的教育教学方法，推出符合世界潮流，全省领先、全市第一的国际教育教学体系，实施高层次、高质量、多样化、特色化教育，让优质教育走进寻常百姓家，让寻常百姓的孩子从此进入人生更高、更新的境地。

招生班型
初中：精品班

普通高中：精英班、实验班

双学历国际高中：中国美国双学历班、中国俄罗斯双学历、中国新西兰双学历

Ⅳ 邛崃市强项中学好吗

邛崃市强项试验中学还不错，近二十年来，学校稳步、健康发展，由刚开始的十多名教师发展到现在的200多名，由原来的200多名学生发展到现在的近3000名，办学成绩得到社会、家长、学生的广泛认可。

2018年高考，学校成绩喜人。其中，以中考537分考入该校的牟江涛，2018年高考考出607分的好成绩，中考359分的高罗娇，以高考536分的成绩考上重本线。

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办学特色

强项中学虽说是收中低分学生，但却校风正，学风浓，高考考得好。因此，几年来，强项中学得到了稳步、健康的发展，由刚开始的十多个教师发展到现在的100多名教师，由原来的200多名学生发展到现在的近4000名，由原来的10多亩的校园发展到现在的120多亩。

培养了三个自主创业的校长，新办了一所职业高中，可以说强项中学是发生了翻天覆地的变化。2006年9月22日《中国教育报》整版报道了强项中学：强项中学的创立，弥补了“名牌中学”的空白，优生的重点中学四处皆是，而中低分学生的重点中学却少有耳闻。

中低分的学生不全等于中差生，他们同样渴望成才，他们更需要帮助。学校实行股份制，特别优秀的教师，不但能获得丰厚的收入，同时还能获得一份事业，一份股份；有潜力，但不够成熟的教师可得到成长和发展，为终身的事业打下坚实的基础。

Ⅳ 招工启事怎么写

1、招聘岗位

招聘岗位要说清楚！最好是描述具体，能让人从职位回名称中就能明白该职位的大概方答向。在招聘岗位一栏，也要写清楚公司基本信息，突出公司亮点。

2、工作职责

对于每一个职位的职责描述要精准。这个职位的日常工作是什么？怎样融入到团队中？为什么求职者希望得到这份工作？

3、薪酬福利

要想吸引人才，薪酬福利十分重要。大多数求职者如果没有在招聘广告中看到相关信息的话，是不会投简历应聘这个职位。

4、联系方式

公司地址、联系电话、邮箱等等都需要补充完整。

(5)强项中学招聘信息扩展阅读：

公司地址：应该包括关于公司地点的准确描述和前往公司的交通指南。

联系电话：不仅仅只有一个电话号码在上面，要两到三个，而且必须在电话前面写上联系人。

邮箱：一般情况，求职者看到招聘信息，很少会通过电话进行沟通，大多通过投递邮箱的方式，所以邮箱也是必留项。

总之，一份好的招聘信息，在追求专业性描述的基础上，要力求简洁，明确。才能做到在最短的时间内找到最合适的人才放在最合适的岗位上。

Ⅵ 各位谁知道邛崃强项中学的情况

邛崃市强项中学是几位志同道合的青年教师于1999年创办的一所集初、高中于一体的民办中学，学校离城有三公里，交通便利，环境优美，是教师工作、学生求学的好地方。
学校以“造教育名家，育时代英才”为办学理念，以“使优生更优，中低分学生得到转化”为奋斗目标，以人为本，使每位教师的才华得到尽情的施展，让每个学生的潜力得到最大限度的挖掘，让每位老师的价值得到充分的体现，使学生的前途得到正确的引导，实现了强项的“让每朵花儿都灿烂开放，每只鸟儿都纵情歌唱”的素质教育观。
强项不但能教好优生，还能教好中低分学生。如果要给强项中学的未来定位，她就是“中低分学生的名牌中学”。我们认为：良医就是医的好别的医生医不好的病，名师就是教得好别的教师教不好的学生。大胆改革和创新，挑战极限，认真寻求新的历史时期教育的新路子，成了强项人奋发向上的原动力，更成了许多中低分孩子及家长新的希望。
强项中学把德育工作放在首位，充分发挥德育的动力功能，把体育精神作为手段，培养学生的“三习惯”作为实施过程（三习惯指：科学的思维习惯、生活习惯和学习习惯），让学生在一个自然的教育、学习和生活环境中得到改变。脱胎换骨，重塑自我，让学生找到自信，找到新的力量，找到新的希望。
强项中学虽说是收中低分学生，但却校风正，学风浓，高考考得好。因此，几年来，强项中学得到了稳步、健康的发展，由刚开始的十多个教师发展到现在的100多名教师，由原来的200多名学生发展到现在的近2000名，由原来的10多亩的校园发展到现在的120多亩。培养了三个自主创业的校长，新办了一所职业高中，可以说强项中学是发生了翻天覆地的变化。
2006年9月22日《中国教育报》整版报道了强项中学：强项中学的创立，弥补了“名牌中学”的空白，优生的重点中学四处皆是，而中低分学生的重点中学却少有耳闻。中低分的学生不全等于中差生，他们同样渴望成才，他们更需要帮助。
学校实行股份制，特别优秀的教师，不但能获得丰厚的收入，同时还能获得一份事业，一份股份；有潜力，但不够成熟的教师可得到成长和发展，为终身的事业打下坚实的基础。
展望未来，强项人豪情满怀、壮志凌云，有许多梦想，有许多追求，等待有识之士的加盟，共创中国教育明天的辉煌。

http://www.jyb.com.cn/xwzx/mbjy/gcsk/t20060922_38996.htm

Ⅶ 邛崃市强项中学教师待遇,硕士研究生去亏吗

强项还是可以的，待遇算是邛崃好的囖。

Ⅷ 邛崃强项中学怎么样

校长都没师德，你说学校会好吗？！

Ⅸ 雅安强项中学好吗

据说管得挺严，学费好像也有点贵，伙食也不是很好… 不知道你是读初中，还是高中…最好还是去雅中或者名一中吧 我人不在雅安了，这些多问问你身边的人吧…，