Ⅰ 中学教师的职业奋斗目标有哪些
教师的职业发展有两个方向。
在教学上有所发展,成为名师。
成为名师,那么回你的教学水平就需要不答断磨练。认真的去备每一节课,备学生,备教材,备教法。不断尝试不同的教法。上完课之后还需要给自己时间,进行教学反思,并且进行二次备课。平常多去听讲座和别人上的课,提升自己的教学眼界。他好的教学理念灌入自己的课堂教学中。在是平常每天所必须要做的。这样教学水平才会逐步的提高。到了一些优质课比赛,或者公开课的时候你才能展现出一些闪光点,引起别人的关注。发光了大家才会看到你,认可你!但是请你记住,成为名师,你不会拥有权力。会羡慕你的,只有同样对教学有追求的人。其他人只是把你当成一名教师。
2.在行政上有所发展,成为校长乃至教育局行政人员。方向的不同决定了你奋斗的道路是不同的。切忌不可能两手抓,精力毕竟有限。
成为校长,这条路个人觉得比较难走。现今,我们的体系,不是以人才优先,而是以资历优先。这也就意味着你要成为校长,需要很大的运气。运气差的话,你能力再强也没有任何的机会。因为如果行政人员的职位没有空缺,你永远不可能顶替上去。不管你能力在怎么优秀!因为行政人员是不需要多大能力的岗位。(当然,一些非常强的学校除外)
Ⅱ 中学教师的职业规划如何做
本文主要阐述中学教师的职业规划。希望对读者有所帮助。教师职业规划要考虑到以下八个问题:1、教师的自我分析教师的自我分析就是让教师明确自己处于什么样的状态,分析自己的特点,挖掘自己的优势和潜能,清晰地发现自己的劣势。教师的自我分析可以包括教学、教研、管理、思想素质、教学技能等诸多方面,自我分析可以尽量全面而具体,并且要尽量客观、真实地分析当时的特点、优势和劣势。如分析自己的备课有什么特点,是偏重备教材还是备学生,对于学生在课堂练习中暴露的问题,会采取什么方式解决,在处理过程自己暴露出的缺点有什么,准备如何改进,有什么长处可以继续保持等。2、学校的环境分析即明确学校的发展远景和学校为教师职业发展所提供的环境支持。对学校的环境分析可以包括学校的目标、价值定位、学校为教师职业发展提供的专业支持、管理、制度等方面的条件等。如在学校环境方面,教师可以分析学校管理方式是否采取分层分级管理,教师如果要表达自己的意见是否需要经历纵向层层传递且变形的过程等。3、职业前景和专业前景有人说现在做教师非常辛苦、身心疲惫,有人说教师仍然是一个备受尊重的职业,而在教师自己的眼里,教师这个职业的前景究竟是什么呢?教师这个职业是好还是坏?好在哪里又坏在哪里?现在教师教育体制也在逐步改革,这些改革对教师职业会有什么影响?说这么多问题,无非围绕一点,教师对自己从事的这个职业要有一个思考,要思考在中国社会中教师这个职业有什么发展,又是如何发展的。除了要思考自己所从事的这个职业的前景,教师也需要思考所教授科目的专业前景。4、总体目标制定教师职业发展规划书的总体目标需要根据教师个人的特点、兴趣、能力、经历等,制定一个适合自己的工作目标。教师可以按照自己的职务、入职时间的长短等来制定总体目标,可以按照自己的工作计划制定长期、中期、短期目标。5、目标分析教师分解目标时需要尽量具体,把自己在教学、教研、思想品德、管理等方面想达成的目标细化成可以执行的具体目标。如有的教师把自己一个学期的教研目标分解为:参加一个课题研究,撰写几篇论文,参加多少次学校的教研活动等,这样会更容易衡量是否达成了分解目标。6、教师个人规划目标和现实之间的差距制定目标是美好的,但是为了实现这些美好的目标,还需要了解目标和现实有什么差距。如培养良好的师生关系,教师需要列出自己在处理师生关系方面有什么不足,并分析这些问题存在的原因。7、缩小差距的方案为发弥补这些差距,实现目标就需要制定缩小差距的方案,这是目标实现的切实步骤。如上面所讲到的问题,就可以利用学生周记来了解学生遇到的问题,可以利用课下的交流发现问题,以如何和家长保持联系等等。8、教师为达到目标需要的帮助单靠教师个体力量来达成规划中的目标是比较困难的,所以在达成过程中教师也需要明确地列出需要的帮助有哪些,希望同事、学生、家长、学校和社区如何提供帮助等。如在培养良好的师生关系方面,决不仅仅是教师更多地了解学生就可以达到目标的,教师还需要学生的帮助,只有双方共同努力才可以形成良好的关系,有时甚至也需要其他成员加入来促进良好关系的形成。 读了《》的人还读了: 1、公务员面试如何做自我介绍 2、直销人员如何做职业规划? 3、大学生如何做职业生涯规划设计 4、初入职场:如何做一名优秀职员 5、大一新生如何做好职业生涯规划 6、如何做好职场“夹心饼干” 7、大一新生必知:大学四年应该如何做职业规划? 8、毕业前如何做职业生涯规划? 9、如何做好大学生职业生涯计划 10、如何做好员工情绪管理
Ⅲ 中学教师的职业发展路径
一般中学老师随资历的增加和工作能力的提升可以由一级教师向高级教师、特级教师方向发展。具备管理才能的老师可以晋升到学校各部门行政主管的位置,还可以向政府的教育部门寻求更有竞争力的职位。许多中学老师会在培训机构寻找兼职。
Ⅳ 中学教师的个人职业生涯规划范文该怎么写
中学教师个人职业生涯规划书一位优秀的中学教师的职业规划书。随着课程改革的深入,对教师的要求不断提高,因此,我要不断提高自己的政治理论水平和专业知识水平,注意提高自己的文化素质,苦练扎实的基本功,脚踏实地的抓好教师业务学习,通过自主学习来满足现代教育的需要,全面提高教学质量。为此结合学校发展规划和本人的具体情况特制订出未来的发展规划。 一、个人情况分析: 1992年大学毕业以来从事教育已经18年了,应该说正处于有一定经验但又不墨守成规能不断学习的黄金时期。 毕业后我教了十几年初中英语送过好几届毕业班,所以对于初中英语教材以及能力知识点的的接轨和学生对英语学习的心理过渡状态都有一定程度的了解。各种版本的教材全部上过,因此能比较系统、熟练地握本学科的教材。后来又担任过科学与社会课,现在担任语文课 。在平常的教学过程中,我比较注重教育教学质量,特别注重教学效率,能有效地组织教学,每节课认真设计,渗透课改理念,并在课堂上体现,能体现教学内容的重点,难点。能运用现代教学手段,熟练掌握基本的powerpoint制作方法。不足之处在于: 1、不会对自己一阶段的工作做一个总结我觉得我做事不算是一个没有系统性的人,平时工作中也是比较有条理的。但是,我缺少的是事后的总结,总是做完就算,这样一来的话就是没有及时地得到一些好的经验教训,有时候难免会重复劳动。 2、教科研上的欠缺 以前总觉得教书就只要教好书就行了,所以在教学研究上花得时间很少, 论文课题也参加得很少。但是随着年龄的增长和经验的积累,才渐渐觉得没有把以往的得失成败以文字的形式做一个总结和分析是一件很可惜的事情。当然,教科研不仅仅是写一篇论文 ,而是对自己的一个剖析,不是为了写而写,而应该是发自内心的一种反馈。 二、今后三年的发展目标: 1、争取能完成至少1个课题。 2、争取多写一些论文,并能发表。 3。至少参加1次区以上的公开课并能获奖。 4。积极创造条件,尽量为评选骨干教师、学科带头人积蓄能量。 三、今后努力方向 结合学校实际情况。我认为自己应从以下几个方面努力 1。多读书。 对于书的涉猎可以范围广一些,多读专业性的书,如学校布置的《给教师的建议》,这样等于和教育大师面对面对话,更好地借鉴大师的观点。 3。多听课,写听后感。 每学期自己都会听很多优秀的公开课,很多时候都是听得时候很有感触,但是过后就忘记了。每一次的公开课都是其他教师精心准备的展示,自己应该及时对这些东西做一个反馈,用文字的形式记录下来,这样对今后的工作是很有好处的。 4。多做积累,多写论文。 要写一篇比较长的有系统有价值的论文不是一件简单的事情,这需要长期的积累。所以我要在平时的工作中就开始有意识地积累和写作,勤于动手才能使自己写出更好的文章。
Ⅳ 教师职业发展的四个模式是
一是要树立终身学习的观念。教师要不断更新自己的知识,不断学习,勇于创新,转变教育观念,改革教学方法。
二是要在教育教学中发挥主体作用。教师作为课程建设共同体中的一员,有责任研究自己的教育实践,有责任对自己的行动进行反思,只有这样,教师才能积极地应对教育新思想、课程新理念、新方法。
三是要成为教育研究的主体。教师的研究意识、主体意识是专业化发展的重要支撑,教师的教育实践内在地包含着研究的意义。决不能仅仅从知识的传递出发去理解教育,那样,教师只能是一个教书匠的角色。要以教育的科学推动科学的教育,充分认识到教育科学是教育的第一生产力的重要意义。要确立教育科研就是教育教学改革的核心的观念,要确立教育科研的激励机制,倡导教师教育科研意识,实现由经验管理型想科研管理型转变,由教书匠向专家型转变。要坚持以人为本,树立科学的人生观,创新人才工作机制,优化育人环境。要把教育科研作为教师继续教育培训的内容,开展多层次、多形式、多渠道的培训,不断提高教师队伍的整体素质,促进教师教学、教研水平的提高。
四是要提升教师队伍素质。在教育工作实践中,校本培训是教师全员培训的一种重要方式。校本培训是以促进教师专业发展为目的,在专家的指导下,教师全员参与;是以教师所在学校为主阵地,立足本校教育教学活动,结合教师自己的工作实际进行再学习、再提高,旨在提升教育理念、教育能力、科研意识和科研水平,建立教师岗位成长机制;是以体现终身教育思想,促进教师专业化发展,提高中小学教师教育创新能力,加强中小学教师队伍建设为目的的一项重要措施。校本培训符合学校实际,能够使理论与实践紧密结合,有利于解决中小学教育教学中的实际问题,满足不同层次教师的学习需求,便于实施全员培训,缓解工学矛盾,形成教师教育的内在动力,有利于加强教师之间的协作和交流,增进团结与友谊,能够形成良好的校内人文环境。
Ⅵ 教师的专业发展包括哪几个方面
1,教师是一个多重角色的综合体。教师不仅是知识传授者,还是学生良好个性的塑造者;教师不仅是学生行为的榜样、示范者,还是学生潜能的开发者;教师不仅是学生班集体的领导者与管理者,还是学生的知己与朋友,教师不仅是施教者,还是教之规律的研究者。
教师不仅是关心学生身体发育、知识技能掌握、道德品行的“父母代言人”,还是关心学生心理健康、全面发展的“心理保健医生”。
2,教师应具备完善的知识结构。作为现代型教师,其知识结构应包括四种成分:本体性知识,即教师所具有的特定的学科知识;条件性知识,即教师所具有的关于教与学规律的知识;实践性知识,即教师所具有的课堂情景知识及与之相关的知识。
一般文化知识,即教师所具有的知识广度及兴趣专长。教师应具有现代的、开放的教育观念。
3,教师要树立远大的职业理想。职业理想是教师从事教育、教学工作的根本动力。审视名家名师,我们不难发现师爱荡漾,让每个学生都感受到自己对他们的关注与爱护,在事业上有立志成为教育家的志向是他们共同的人格特征。
4,教师要具有教育专长。专长或曰专业技能,是一种职业区别于其他职业的核心维度。随着现代社会分工的细化和专业化程度的提高,对教师教育、教学专长的要求也越来越高。
(6)中学教师职业发展扩展阅读:
存在问题:
1,作为一种专门化的职业,教师专业化水平仍有待提高。
2,学历层次偏低。
3,断层现象严重。教师队伍的年龄结构是反映师资队伍质量的一个重要方面。
4,区域发展不平衡。由于经济发展或地理位置的差异,我国不同地区教育现状表现出很大差异。其中师资队伍差异是一个重要方面。
5,知识结构不尽合理。突出表现为本体性知识更新慢、条件性知识欠缺,实践性知识理论层次低、文化知识面不够开阔,尤为突出的是条件性知识的匮乏。
6,职业道德水平有待提高。具有高尚的师德是做一名人民教师的最基本的条件。
Ⅶ 一个中学教师的职业前景是什么
那就静下心来来想一想,源总会有属于自已的一片天空,不要后悔也不要泄气,生活每天都是新的,考研没成功也不要伤心,反正你努力了就好了。别人说什么让他们去说,做自已想做,干自已认为有价值的事情,相信前途会光明,这是每个努力的人心中的信念啊。所以一步一步的来,别急,要以平和的心态去对待事情,在生活的点滴中学会知足常乐!勇敢些!加油哦!
Ⅷ 中小学教师职业规划
一.×××大学毕业后的十年规划
(2005年-2015年,20岁至30岁)
美好愿望:事业有成,家庭幸福
方 向:企业高级管理人员
总体目标:完成硕士、博士的学习,进入××著名外资企业,成为高层管理者。
已进行情况:读完硕士,进入一家外资企业,想继续攻读博士学位。
二.社会环境规划和职业分析(十年规划)
1、社会一般环境:
中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入WTO后,会有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。
2、管理职业特殊社会环境:
由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。
要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
三.行业环境分析和企业分析
1、行业分析:
本人所在××公司为跨国性会计事务所。属管理咨询类企业。由于中国加入WTO,商务运作逐渐全球化,国内企业经营也逐步与国际惯例接轨,因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。
2、企业分析:
××公司是全球四大会计事务所,属股份制企业,企业领导层风格稳健,公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观,十年来稳步在全球推广业务,目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。
公司2000年进入中国,同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念,力求与发展中的共同进步。本人十分认同公司的企业文化和发展战略,但公司事务性工作太过繁忙,无暇进行个人自我培训,而且提升空间有限。但总体而言,作为第一份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是十分幸运的,本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。
四.个人分析与角色建议
1.个人分析:
(1)自身现状:
英语水平出众,能流利沟通;法律专业扎实,精通经贸知识;具有较强的人际沟通能力;思维敏捷,表达流畅;在大学期间长期担任学生干部,有较强的组织协调能力;有很强的学习愿望和能力。
(2)测评结果(略)
2.角色建议:
父亲:“要不断学习,能力要强”;“工作要努力,有发展,要在大城市,方便我们退休后搬来一起居住生活。”
母亲:工作要上进 ,婚姻不要误。
老师:“聪明、有上进心、单纯、乖巧”,缺乏社会经验”
同学:“有较强的工作能力”,“适合做白领”。
……
五.职业目标分解与组合
职业目标:著名外资企业高级管理人员。
1.2005-2008年:
成果目标;通过实践学习,总结出适合当代中国国情的企业管理理论
学历目标:硕士研究生毕业,取得硕士学位;取得律师从业资格、通过GRE和英语高级口译考试
职务目标:外企企业商务助理
能力目标:具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础,通过实习具有一定的实践经验;接触了解涉外商务活动;英语应用能力具备权威资格认证;有一定的科研能力,发表5篇以上论文。
经济目标:在校期间兼职,年收入1万元;商务助理年薪5万
2.2005年-2010年:
学历目标:通过注册会计师考试
职务目标:外资企业部门经理
能力目标:熟练处理本职务工作,工作业绩在同级同事中居于突出地位;熟悉外资企业运作机制及企业文化,能与公司上层进行无阻碍地沟通。
经济目标:年薪10万
3.2005年-2010年:
学历目标:攻读并取得博士学位
职务目标:著名外资企业高级管理人员,大学的外聘讲师
能力目标:科研能力突出,在国外权威刊物发表论文; 形成自己的管理理念,有很高的演讲水平,具备组织、领导一个团队的能力;与公司决策层有直接流畅的沟通;具备应付突发事件的心理素质和能力;有广泛的社交范围,在业界有一定的知名度。
经济目标:年薪25万
六.成功标准
我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。
只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。
为了家庭牺牲职业目标的实现,我认为是可以理解的。在28岁之前一定要有自己的家庭。
七.职业生涯规划实施方案
差距:1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验;2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力;3、快速适应能力欠缺;4、身体适应能力有差距。5、社交圈太窄。
八、缩小差距的方法:
1.教育培训方法
(1)充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间,为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间:2008年7月以前。
(2)充分利用公司给员工提供的培训机会,争取更多的培训机会。时间:长期
(3)攻读管理学博士学位。时间:五年以内
2.讨论交流方法
(1)在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。
(2)在工作中积极与直接上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,参加校友联谊活动,经常和他们接触、交流。
3.实践锻炼方法
(1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
(2)养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。
(3)充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。
××本人对于职业生涯规划的看法:
1、职业规划肯定要有,但是我觉得职业规划不可能现在就定下来,周围的环境随时在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。我以前想当官,后来想当外企白领,现在想创业,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。
2、但是,虽然可能没有成型的职业规划,但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有,比如这段时间我要练好英语听力到什么水平,我要朝着什么方向努力,没有努力的方向和短期的目标,那容易虚度光阴。
3、如果我是学生,我可能想听一些别人成功的案例,和为什么别人能取得成功,虽然每个人走的路不同,但是我想有些成功的共同点是相同的,那我作为一个学生,就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。
Ⅸ 教师职业前景好么
教师的职业前景是非常光明的,教师职业比较受人尊敬,教师的工资待遇也在逐步专提高!属
1、从国家层面上来说,教师职业被越来越重视!
从十九大报告和国家教育发展纲要中明确提出要重视提高教育和教师的地位!进入全面建设小康社会的决战期,教育是我们国家在逐步加强和提高的重要方面!整个社会也在逐步尊师重教,教师的职业前景肯定是发展越来越好!
2、从目前各地大力提高教育重视教育的投入来看,教师职业前景非常乐观!随着城镇化进程的发展,特别是对中小学校教育的投入和发展,对广大的中小学老师来说是个极大的福利,提高这部分老师的职业待遇和职业幸福感是当前教育发展的重重之重!
3、从个人发展和家庭来看。教师家庭一般重视学习,对儿女的教育比较重视,对家庭的发展是有先决条件的,教师职业也是比较稳定的,老师的假期也比较多对于照顾家庭和提升家庭幸福感有得天独厚的条件!
总体来看,尊师重教是社会发展的必然结果,教师的职业幸福感会越来越好。
Ⅹ 教师职业前景如何
职业前景很好的,教育放在优先发展的战略地位。
为了推动我国教育又好又快发展,国家正在研究制定《中长期教育改革和发展规划纲要》,将确定到2020年教育改革发展的指导思想、战略目标、总体任务、政策原则和重大措施,对未来十几年教育事业的改革发展作出总体规划和全面部署。
各级党委、政府要按照基础性、先导性、全局性的要求对教育进行超前部署,经济社会发展规划要优先安排教育发展,财政资金要优先保障教育投入,公共资源要优先满足教育和人力资源开发需要,依法加大政府投入,广泛动员全社会资源,使教育事业适度超前国家现代化建设进程。
(10)中学教师职业发展扩展阅读:
教师职业前景的相关内容:
1、党中央、国务院历来高度重视教育工作和教师队伍建设,胡锦涛总书记、温家宝总理多次提出明确要求。各级党委和政府要加强对教育工作的领导,认真研究解决教育改革发展的重大问题,积极回应人民群众对教育的期望和诉求。
2、要特别重视农村教师队伍建设,千方百计帮助农村教师排忧解难。要加强对教师的培养培训,切实提高教师队伍的整体素质。要通过深化人事分配制度改革等措施,激发广大教师的聪明才智和创造热情。
3、要满腔热情关心教师,提高教师的政治地位和社会地位,努力改善教师的学习、工作和生活条件,吸引和鼓励优秀人才长期从教、终身从教。要完善医疗、养老、住房等社会保障,维护教师合法权益。