❶ 上海市中学教师招聘考试需要什么条件
上海教师招聘每个区是单独招聘的，招聘条件也不一样，所以要等公告出来后才能确定报名条件。
❷ 上海市中小学教师招聘条件
应聘条件
1、拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，遵纪守法，品行端正，身心健康，诚实可信，表现良好，未受过任何纪律处分，志愿服务金山教育。
2、应聘中小学(含中等职业技术学校等)教师，一般应为全日制普通高校应届毕业生，学历须为本科及以上。
3、应聘幼儿园教师，应具有本科或学前教育大专及以上学历(第一学历须为高中或中专及以上)，学前教育大专应聘者须为本区户籍。
4、非上海生源应聘者须为2011年“211工程”高校或省级师范院校师范类专业本科及以上学历毕业生(研究生应聘者须本科硕士连读)。
5、应聘人员所学专业与报考岗位专业对口，年龄在35周岁以下，即1976年1月1日以后出生。
6、应聘者应具有相关“教师资格证书”或《教育学概论》、《心理学概论》、《教育方法概论》合格证书。
7、应聘者应具有规定的“普通话”等级证书(幼儿园教师和语文教师需二级甲等及以上，其他学科教师需二级乙等及以上)。
8、应聘者英语水平应达到大学英语四级及以上(体育、艺术类，学前教育专业除外)；应聘中学(含中等职业技术学校等)英语教师应达到专业英语四级及以上水平。
9、2011年全日制普通高校应届毕业生已修学科成绩应为合格及以上。
10、除以上条件外，招聘岗位有其他要求的需与之相符。
11、本区生源(采用笔试成绩加5分)；华东师大、上海师大师范生(采用笔试成绩加5分)；本市“211工程”高校毕业生(采用笔试成绩加5分)，笔试加分累计不超过10分。
12、优秀大学毕业生、本市其他区县在编骨干教师、海外留学人员、委培生以及随军家属等其他特殊人才(人员)可适当放宽应聘条件，并优先录用(采用笔试加10～15分)，特别优秀的可简化应聘程序。
❸ 应聘上海初中英语老师要哪些条件
名校毕业
有着良好的素质
英语专业
❹ 请问上海的公立学校如何招老师
就我知道的，一般公里学校招聘老师会把信息完全公开，一方面可能在学版校所在的城市某一报权纸上刊登招聘信息；另一方面会在该学校的网站上显示招聘信息。如果你看到了，就可以报名然后等消息去参加几轮的考试。环节就是这样子的。也就是说学校如果招聘会公开招聘的。希望以上回答对你有帮助和启示！
❺ 上海的中小学一般招聘老师都是怎么进行的
形式其实挺多的，在很多网站上发帖是常见的，不过这些网站一般都是收费的。总之做任何事情都是有成本的，倒也可以理解。
❻ 2020年教师招聘公开招聘程序有哪些
这是小编根据往年各区官网上发布的公告信息进行的考试流程汇总（仅以第一批流程汇总），给准备今年准备上海教师招聘的同学们做个参考，今年各区教师招聘将在10月份左右陆续出公告。
1、静安
面试→区考（学科知识）→面试→心理测试→录职体检
2、长宁
用人单位审查→试教、专业学科（学科知识）→综合测试→面试→心理素质测试、体检
3、奉贤
综合测试→学科面试→综合评定→体检和心理素质测试
4、嘉定
学科知识测试→面试说课试教→由聘任委员会进行听课、面试、考核
5、杨浦
综合测试→心理素质→学科水平测试→专家面试→体检
6、松江
面试→区统一考试（学科知识）、面试→市心理及综合测试
7、金山
综合考核（试教、专业素养）→综合测试→体检、心理测试和政审
8、闵行
区教育局专业测试（学科知识）→综合测评→试教→心理测试和体检
9、徐汇
心理素质测试→综合测试→学科知识测试→面试→体检
10、宝山
综合测试→学科测试→面试→试教→体检
11、虹口
综合测评→笔试→面试→心理测试
12、黄浦
招聘单位初审、面试和试教→综合测试→身心健康检查→专家组面试
13、普陀
综合测试→专业笔试（学科知识）→面试→体检→心理测试和综合考核
14、青浦
组织考核(笔试、面试、试教)→区组织学科专业测试→体检、心理测试、考察
15、崇明
由上海市教育人才中心确定：进编考试（综合测试）和心理测试→面试试教→体检
以上就是上海各区的教师招聘考试流程，希望对你哟帮助，最后祝您早日上岸！
❼ 关于在上海当初中英语老师。 1.上海现在招老师是一个什么样的流程请以长宁区为例 2.非上海生源
对不起，帮不到你，等我有钱了请你当我的私人教师啊！
❽ 上海中小学是如何招聘教师的大四最后一年想找个学校实习，哪位好心人能否告知如何投简历
在上海一般会在华东师范大学、上海师范大学等院校内召开大型的教师专场招聘会，届时几乎全市所有的学校都会来设摊招聘教师，你只需要到场投简历，等通知面试即可。
❾ 想知道上海的高中编制老师招聘的条件和怎样能被选中，市区公办学校、郊区公办学校分别有什么样的要求呢
首先，那些硬性条件，比如专业要求学历要求，这个具体要看招聘公告，每个回岗位的要求都会答写的很清楚。每个岗位要求不一样，具体也没有什么明确标准说什么水平的就一定行或者不行，因为这是竞争上岗，如果报考某个岗位的都是学渣，那这个岗位最终录取的人可能资历很普通，如果报考的都是学霸，那自然是最优秀的留下。谁都想去好地区好学校，所以越好的岗位竞争越激烈。
然后说地区问题，市区、郊区、县，作为应聘者，肯定谁都想去市区，所以为了鼓励报考郊区，郊区可能就会稍微放低标准，比如说物理老师，市区要求专业为物理学，郊区可能就是物理学类，专业放宽了。
最后，你说的双非我不太理解，是不是非师范专业的意思？如果是这样的话，也是看具体岗位要求，会标明，师范类院校专业毕业生，免费师范生，之类的要求。越是好的岗位，可能要求越高。这些需要你自己去看