Ⅰ 求助:郑州市教师招聘可有黑幕
但是真正又真才实学肯定也能找到好工作。
如果大家都差不多,当然是关系很重要了。
Ⅱ 请问河南省实验中学教师的工作稳定性高吗待遇如何
目前,解聘的几乎还没有,不过大家都是出来混的,我也不想愚弄你,如果你不想长换工作,就不要来了.
至于笔记本,边都没有. 待遇完全不符合国家和劳动法规定.
别提他了,不到一年,高一一个年级,就走十个人,都是年轻的,老的拖家带口没办法,要不走的更积极.
Ⅲ 郑州市的中学老师有编制和没编制的待遇差别大吗代课老师转正的机会大吗怎样转正呢
一个是学校给你发工资,一个是财政局给你发工资。
每个区的工资也不一样。没编制的福利很少。
转正要通过招教考试!
Ⅳ 郑州市有37中招聘教师是在编吗
这个要看是哪里发布的招聘信息了,如果市教育局发布的,那肯定是有编制的,要是学校发的就不一定了,学校自己是没有权限做编制的。
Ⅳ 郑州中小学招聘教师要求研究生学历吗
您好中公教师考试网很高兴为你解答,中小学教师招聘考试一般是要求本科及以上学历,主流是这个,但是最终的要看公告,公告会有具体要求,不同岗位,不同户籍学历的要求也会相应不同。
比如本次郑州
报考普通高中教师的,须具有2年以上普通高中的教学经验,职业学校和幼儿教师工作年限不限。
报考普通高中教师的,须为师范类普通高等院校本科以上学历并取得学士以上学位,已取得中级以上专业技术职称的不受师范类院校限制,经新密市教体局备案且在岗任教满2年的储备教师第一学历为大专的,第二学历须为本科以上并取得学士以上学位;报考职业学校教师的,音乐、钢琴和美术专业须具备普通高等院校本科以上学历,其他专业须具备普通高等院校大专以上学历;报考幼儿教师须具备普通高等院校大专以上学历。应聘人员所学专业须与报考专业一致(或相近)。
报考普通高中、幼儿园和职业学校音乐、钢琴和美术教师,普通话水平须达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准,申报普通高中语文教师必须达到二级甲等以上标准,并取得《普通话水平测试等级证书》。
报考普通高中和职业学校音乐、钢琴和美术教师的,须具有相应岗位等级的教师资格证;报考幼儿教师的,须具备幼儿教育资格证。
报考普通高中和职业学校教师的,年龄应在35周岁以下(1978年7月1日后出生),取得普通高等院校研究生以上学历者,年龄可适当放宽;报考幼儿教师的,年龄应在30周岁以下(1983年7月1日后出生)。
报名时间、地点。报名时间:2013年8月6日——2013年8月10日。报名地点:新密市培训考试中心(市人力资源和社会保障局三楼北大厅)
详情:http://www.zgjsks.com/html/2013/zuixinxiaoxi_0805/16307.html
中公教师考试网祝你考试顺利
Ⅵ 郑州市市直和各区教师招聘面试都考什么
考说课
Ⅶ 河南省实验学校郑东中学教师待遇怎么样啊
不好,我是今年的高三复读生,那学校去年第一届高三就是复读班,老师都想走,刚开始老师也不了解情况,学校说的工资很高,什么一年五六万,根本是扯淡,最后老师想走学校都不让走,毕竟是私立学校,谋利重要,里面的生活很恐怖,交通很不便利,很确切地说:去了,失望!大大的失望!会后悔!不要相信学校说的话!!都是层层威逼利诱!
Ⅷ 哪里可以找到郑州中学招聘教师的信息,一般什么时候招聘
郑州市人事考试中心
关于转发河南省人力资源和社会保障厅、河南省发展和改革委员会《关于做好2009年度招... [2009-7-16] 关于转发河南省人力资源和社会保障厅、河南省新闻出版局《关于做好2009年度出版专业... [2009-6-29] 2009年注册税务师考试准考证...
www.zzrsks.com.cn/ 41K 2009-7-24 - 网络快照
Ⅸ 中学教师的招聘条件是什么
根据《中华人民共和国教师法》第十一条 取得教师资格应当具备的相应学历是:
(一)取得幼儿园教师资格,应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历;
(二)取得小学教师资格,应当具备中等师范学校毕业及其以上学历;
(三)取得初级中学教师,初级职业学校文化、专业课教师资格,应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历;
(四)取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格,应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历;取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备的学历,由国务院教育行政部门规定;
(五)取得高等学校教师资格,应当具备研究生或者大学本科毕业学历;
(六)取得成人教育教师资格,应当按照成人教育的层次、类别,分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。
不具备本法规定的教师资格学历的公民,申请获取教师资格,必须通过国家教师资格考试。国家教师资格考试制度由国务院规定。
(9)郑州市实验中学教师招聘扩展阅读:
根据《中华人民共和国教师法》第七条 教师享有下列权利:
(一) 进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;
(二) 从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;
(三) 指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;
(四) 按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;
(五) 对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;
(六) 参加进修或者其他方式的培训。
第八条 教师应当履行下列义务:
(一) 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;
(二) 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务;
(三) 对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;
(四) 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展;
(五) 制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;
(六) 不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。
Ⅹ 郑州实验高级中学怎么招聘老师的
1 郑州市实验高级中学是郑州市教育局直属一所按省级示范性高中标准建设的现代化、高品质、全寄宿的公办高中,2013年正式招生。校园分为教学、生活、体育运动等多项功能区·校园内设施先进,环境幽雅。校园信息化程度高,构建起以数字化、网络化、信息化为目标的网络基础设施和服务支撑平台。
2 简介可见是教育局直属事业单位,事业单位招聘,类似于公务员,省人事部门要向社会贴招聘启示,还有要求,资格审查,笔试,面试,体检,录用公告等等