启迪中学教师待遇

Ⅰ 咸阳启迪中学教师待遇如何

福利待遇；养老、失业、医疗、住房公积金

学校硬件设施还不错，和西工大附中联合办的，在咸阳算好的了。

Ⅱ 请教：陕西省咸阳市“西工大启迪中学”教师待遇如何希望能提供权威的信息谢谢！！

现在是咸阳市最好的中学，领到班子是从西工大附中这里过去的，老师也有部分原来是西工大附中的，很好的学校（来源于西工大附中某数学老师之口）

Ⅲ 咸阳启迪中学教师待遇怎么样平均月薪多少啊

咸阳启迪中学教师待遇还可以，每月平均伍仟元左右，但是你违纪私下给学生补课而收取补课费，收入就不一定了。

Ⅳ 咸阳启迪中学教师待遇怎么样

应该相当不错了

Ⅳ 咸阳西工大启迪中学初中待遇怎么样最新的，谢谢

福利待遇；养老、失业、医疗、住房公积金学校硬件设施还不错，和西工大附中联合办的，在咸阳算好的了。一个普通老师，一个月扣去三金、住房、大概有1500左右。

Ⅵ 陕西省咸阳市西工大附中启迪中学教师工资是多少由哪几部分组成住房是怎么解决的

基本工资800...课时费...课时费比较高。每个月房补500。总体下来就是5.6千左右。

Ⅶ 西北工业大学启迪中学的办学措施

一、派遣教师
西工大启迪中学的把关教师和学科带头人全部由西工大附中选派。
二、师资交流
西工大启迪中学和西工大附中每年进行一定数量的教师交流，增加启迪中学教师队伍中西工大附中教师所占比 例。
三、会员培训
西工大附中每年对启迪中学的教师进行集中培训，以确保全体教师适应附中的教学和管理模式，达到附中所要求的教学水平。尊师重道，以人为本，建设一支优秀的教师队伍。
四、统一管理
西工大附中校长王永智代表西工大启迪中学董事会对启迪中学进行全面领导，并由附中给西工大启迪中学派出教学校长、德育校长、教导主任，实现真正意义上的两校统一管理。西工大启迪中学前面实施西工大附中的教育教学管理模式，全面落实西工大附中的管理经验。贯彻“小班教学，精品教育”原则，每班不超过50人，教师实行严格的坐班制，全程跟班，为学生答疑解惑，使学生真正享受到优质教育。
五、同步教学
西工大启迪中学在教育教学工作方面与西工大附中同计划，同标准，同内容，同步骤，同考评。
六、奖学机制
学校制定有切实可行的奖学金制度。西工大附中王永智校长代表董事会宣布免受
40名（初中20、高中20）家境贫困，品学兼优的学生全部学费。
董事长王武先生决定个人资助10名学生完成中学阶段学业。
七、身心健康
学校以人为本，构建和谐校园。设有医务室、心理辅导室，由西工大附中派遣专业的医务人员和心理辅导老师对学生进行疾病防治和心理辅导，定期对全体学生进行健康教育。学校确保学生每天进行一个小时体育锻炼，保障学生的身心健康，使学生在德智体三方面得到全面发展。
八、安全保障
市公安局向学校派遣法制副校长，全面负责规划、部署和实施学校教育教学、生活服务、周边环境等方面的安全工作。同时定期对学生进行法制教育和安全教育。学校设有警务室，由派出所派遣干部昼夜值班。装有红外报警系统和闭路监控系统，监控系统不留死角，学校保安在学校24小时巡逻确保校园安全。学校施行封闭式管理。对住校学生，由年级组、班主任和生活老师进行全天侯24小时管理和服务；对走读学生，学校安排班车定时定点接送，以保障学生出行安全。