廣州中學編外教師招聘

A. 2020揭陽教師招考和考編有什麼區別

近幾年廣東省由於要解決中小學大班額問題而大力擴招教師，而因為教師編制不空缺，因此招聘的教師大部分都沒有編制，屬於聘用制教師，很多參加廣東教師招聘考試的考生對此頗有說辭，認為聘用制教師肯定在待遇上不如編制教師，認為編制教師是鐵飯碗，而聘用制教師只是合同工，工作並不穩定。
那麼聘用制教師到底在待遇上跟在編教師差別在哪裡呢?
近期小編也接觸了諸多的教師招聘簡章和報考條件以及考上之後的待遇問題，因此給大家攏一攏這其中的關系：
為什麼大部分教師都沒有編制?
這是因為廣東省近幾年為解決大班問題急缺師資資源，但每個地區的編制是有一定名額，有一定限度的，簡單點來說，雖然卻老師，但編制卻沒有空缺，只能以聘用制的形式進行招聘;
怎麼從招聘簡章中看出是在編還是聘用制?
很多考生看到簡章中寫：「受聘人員按規定實行試用期制度，試用期滿考核合格的，正式簽訂聘用合同，並按規定確定工資待遇;考核不合格的，不再簽訂聘用合同。」就認為是簽合同了，那就是合同制咯?其實不然，即使被聘用為在編教師，也是要簽合同的啊!
怎麼判斷是不是在編教師呢?
有下面幾種方式：有的簡章中明確會表明招進來就是在編教師，比如「廣州市黃埔區教育局招聘編外聘用制教師209人公告 」的教師招聘有這么一句話：「為滿足我區教育發展的需要，進一步加強師資隊伍建設，優化教育資源，我局將本著公開、平等、競爭、擇優的原則，面向全國公開招聘編外聘用制教師(簽訂勞動合同，不納入機構編制管理)。」這個就表示編外聘用
聘用制為什麼不受歡迎?待遇差在哪裡?
近幾年廣東省為吸引考生報考教師，已經大幅提高聘用制教師的待遇，比如廣州市黃埔區教育局招聘編外聘用制教師209人 中，工資待遇：按照黃埔區編外聘用制教師的薪酬標准執行，人均撥款標准不低於13萬元(含單位和個人部分五險一金、績效工資等)。解決了聘用制教師的後顧之憂。
那麼怎麼看聘用制教師的待遇呢?
一般在招聘簡章中也會表明，如果實在在簡章中沒有發現此類字眼，可以撥打當代教育局的咨詢電話進行咨詢，畢竟這關繫到此後的發展，還是還是慎重些好。

B. 我該不該繼續參加廣州公辦學校的教師招聘考試

從你的經歷來看，我覺得你還是有比一般人多的優勢的。比如做過學生幹部，入了黨，做回過家教等。相答對而言，你比一般的畢業生有更多的機會表現自己，也相信你有一定的過人之處。但是既然失敗了，說明自身還存在一些不足，可以針對性的多加准備。參加過一次至少會對流程和重難點了解的多一些。建議你把知識點看精，理解透。既然已經大學畢業了，已經具備了一定的自學能力，所以你絕對有把握把這部分做好。雖然我不太清楚您當地的招考的具體要求，但是我覺得即使你的表達能力一般，但是作為男生你也有比女生多的優勢。但是首先應該保證筆試必須通過，並且還要的高分，以此來緩解你面試可能面對的壓力。至於說課，其實可以通過多加練習達到。祝你好運。

C. 同是教育局公開招聘的教師編內與編外合同管理有什麼區別

編內教師是通過教師招聘全國統考，再經過最終面試；編外教師則是取得教師資格證後，與學校簽訂合同，並不經過教招全國統考。

合同管理區別：

編內的教師享受五險一金，編外教師可能只有社會保險待遇，編內教師退休後享有退休金以及醫療保險、住房等保障；編外的教師則可能不享受這樣的待遇。

編制內的教師是由教育局統一管理，除非自己辭職，否則基本就是真的是鐵飯碗；而編外教師則是由所就職學校管理，學校一旦不續約，工作沒保障，編外教師也就要重新開始新的工作。

性質區別：

無編制的學校教師屬於臨聘人員，無法晉升，無法調動，只屬於某一學校臨聘人員（俗稱代課老師），往往也無職稱，更無職稱工資，在公辦學校中的臨聘人員，因為財政困難等原因，一般不幫其繳交社保或者只繳交部分如工傷保險。。退休後按照與當初所在單位簽訂的合同處理。

待遇區別：

編內教師的待遇於編外教師的待遇只高不低，編制內教師有編制可以調動，並且有相應的職稱工資、可以晉升，退休後享受相應的社保和職業年金；編外教師大都屬於學校臨聘人員，晉升機會渺茫，也無法調動，更不會有教師們追求的退休後按照與當初所在單位簽訂的合同處理。

有編制的教師工資組成由基本工資、津補貼、職稱工資等組成。職稱工資可以隨著職稱升高而升高，工齡增加工齡工資也增加。無編制人員工資固定，在職稱晉升和工齡方面，一般無法保證。

D. 為什麼2020年招聘教師是統一考試的有的是編制內有的是編制外的呢

基本上是都有編制，也有一些地區根據自己當地的編制情況，進行調整，有的編制已滿，可能會有編外的

E. 廣州公辦中小學教師招聘的流程是怎樣的教育學本科畢業，已經有教師資格證和廣東省中小學心理健康教育C

1 筆試，根據地區差異，有的是考教育理論。有的是考教育理論加專業知版識。教育理論基礎知權識就是教育學，心理學，教育心理學的綜合應用。
2筆試通過，面試，面試有說課，答辯，
美術，體育，學前教育有相關技能測試。
3面試通過，進入體檢環節。
體檢通過，考試通過。

F. 現在招聘這么多編制外教師,編外教師社會以後怎麼處理前途是什麼可以當編制外一輩子老師求助專業人士

這個沒法解釋，編內是通過考試的，編外是考試沒上去的，想和編內一樣就參加考試進入編內。

另外國家層面正在研究教師、醫生社會化，也就是不使用編制，以後具體情況誰也說不準，但是同工同酬應該是大方向。

G. 為什麼廣州很多學校教師招考都是編制外

學校招聘：任免權在學校，可以不通過教育局即可直接解聘（當然要按勞動法辦事）；
教育局統招：任免權在教育局，學校不可以直接解聘！
教育局統招是公立學校的老師，是在編制的！

H. 教育局招聘的編外教師，好不好

編外教師招聘很好的

I. 廣州市中小學自行組織招聘教師算代課編制還是在編名額

這個你先看看招聘簡章上面有沒有標明，要是沒有你可以咨詢招聘信息上面的電話。一般都不會是考試通過就有編制的，要是考試是當地教育局安排的，也就是為後期的編制提前在教育局備案而已