溫嶺繁昌中學老師待遇

1. 當普通中學老師好嗎工資怎麼樣有哪些福利待遇

好，但也不是隨便當的，工資可以到網上查，現在應該是一省統一的，具體能收入多少看當地的經濟水平，福利也看當地的經濟水平。

2. 我是女的，現在我想知道，是當個小學老師，還是中學老師比較好，還有工資待遇是如何的

同一個城市待遇沒什麼區別的拉。

3. 浙江溫嶺初中小學教師月工資多少

二級教師 15年教齡 13級工資 3654.36元 可憐啊

4. 當中學老師很辛苦嗎待遇怎麼樣

待遇都還不錯，就是競爭特別激烈，好的學校都是競爭上崗．

5. 中小學教師薪酬待遇真的很低嗎

中小學教師薪酬待遇真的很低嗎？首先，本帖討論的對象是中小學在編教師，其他諸如大學教師、代課教師、私立學校教師等不在討論之列。
一、 要討論教師這個職業如何，首先請區分三個概念：工資、收入、待遇
很多人以為這三者差不多，其實區別大了。
1. 工資：說白了就是財政固定打給每位教師的「基本工資」，這塊錢全國統一，雷打不動，只會隨著教齡、職稱的增長而不斷增長，當然幅度是非常有限的。比如我，教齡10年，職稱還是初級（慚愧~），每月打卡基本工資3500左右。所以如果要問我工資低不低，答案是顯而易見的，低！
2. 收入：收入比「工資」的概念又大了一點，除了剛才說的「基本工資」之外，還包含各種補貼、獎金、績效等。比如我，每個月除了工資外，還有住房補貼2000、交通補貼500，加起來2500。除此之外，每年還有績效1.5-2w、獎金甲1w，獎金乙1.4w，獎金丙0.6w（懶得去記這些獎金的名目了）。這樣一來，我一年的收入就是（3500+2500）×12+1.5w+3w=11.5w。當然，比起剛才說的雷打不動的「工資」，收入這塊是有可能出現變化的，因為很多獎金和補貼都是政府行為，和當地財政收入、上級政策息息相關的，有些補貼如果不符合政策，或者財政沒錢了，說不定來年就會被砍掉。而之所以全國各地教師收入天壤之別，其根本差距就是在獎金和補貼這一塊。所以你要問我收入低不低，我只能說，目前在我們當地不算低，還行吧！以後就不知道了，有可能更好，也有可能不如現在。
3. 待遇：待遇的概念比「收入「又大了一點，除了剛才說的收入之外，還包括以下幾類：
1） 五險一金：不管在什麼地方，中小在編教師的五險一金一定是足額繳納的。最有代表性的就是住房公積金，基本是12%封頂繳納。拿我來說，住房公積金每個月雙邊2300多。
2） 假期：一般來說，小學、初中周末雙休，寒暑假三個月是能夠享受到的。但高中因為要拼高考假期肯定會打折扣的。這里向高中、尤其是高三老師致敬！
3） 生活福利：大部分學校是有食堂的，教職工可以免費或者花很少的錢在食堂就餐，我們學校基本免費就餐，當然這個因校而異；至於逢年過節發放節禮或購物券，過生日發蛋糕卡這基本已經在全社會普及了

6. 溫嶺繁昌中學

繁昌真的不行，沒有任何正當理由就給你搜身，校長老婆整天錢錢錢，每天晚上還回搞什麼日日測，前天台州市有人答來檢查，直接把課表都換了，飯菜天天那幾樣，吃了天天胃疼，學校小店是不正當營業，對了，還有一個六合一操場，操場雖小，五臟俱全

7. 中學在編老師與公務員哪個好，待遇好嗎

一、教師和公務員的優勢對比教師福利待遇：教職員的結構工資由基礎工資、職務工資、工齡津貼和獎勵工資四個部分組成。

1. 職務工資。按教職員職務分列工資等級，一職數級，相近職務之間工資額上下交叉。2.基礎工資、工齡津貼、獎勵工資，按照國家統一規定的標准執行。公務員福利待遇：公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。公務員工資應當按時足額發放。隨著師范大學的擴招，越來越多的有志青年選擇讀師范專業，畢業之後進入教室隊伍。

2. 但是，其中相當大的一部分人發現當了老師之後到手的工資並沒有那麼高，尤其是同樣是鐵飯碗，為啥相比公務員差這么多？雖然近些年，中小學老師們的工資穩中有升，但是相比公務員而言仍然差距很大。其實主要原因有以下幾點：

   第一、公務員的住房、車補、餐補等福利豐厚。

   第二、公務員的年終獎高，很多老師沒有年終獎或者只有杯水車薪的幾百元年終獎。

   第三、公務員的晉升機制明確，而老師的職稱晉升有時候很需要運氣。

   第四、就連喪葬費用，公務員都比教師多出兩倍多左右，差額甚至能達到幾萬。當然，以上區別會因為地域的不同而有所出入。不過，公務員考試的難度一般都會大於教師招聘的難度，學習好的人掙得多也是應該的。

8. 現在，中小學教師每月的收入有多少

在當前的學校教育環境中，教師的工資待遇普遍較低，尤其是在中西部地區的基礎教育階段教師，他們很多人每月的工資待遇少得可憐，有的即將退休的老教師，還不如經濟發達地區剛入職教師的工資待遇，這種差距確實讓很多教師在心理上難以接受。

綜合目前中小學教師的每月收入來看，顯然我們並無法得到非常准確的數字，畢竟教師的工資待遇存在教師職稱、地區等方面的差異，尤其是地區性上的差異更是非常大，中西部地區的教師工資待遇差距就比較明顯，很多中西部地區的教師收入水平，很難與東部經濟發達地區的中小學教師相媲美。

9. 小學老師和中學老師相比，待遇和時間上哪個更好

小學老師比較好，不會太辛苦
英語比較好帶
工資每所學校有點差異的